ΦΩΚΑΪΔΗΣ ΚΑΙ ΝΑΣΗΣ ΥΠΟΣΧΟΝΤΑΙ ΣΤΡΑΤΕΥΜΑ ΧΩΡΙΣ ΡΟΥΣΦΕΤΙ
Πρόθεση της Κυβέρνησης Αναστασιάδη και του Υπουργού Άμυνας, Χριστόφορου Φωκαΐδη, όπως ανέφερε ο ίδιος κατά τη χθεσινή δημόσια διαβούλευση με νεαρούς πολίτες της Δημοκρατίας και στρατευμένους που υπηρετούν ήδη τη θητεία τους στην Εθνική Φρουρά, είναι η δημιουργία κλίματος αξιοκρατίας και δικαιοσύνης, καθώς και η πάταξη φαινομένων ευνοιοκρατίας στο στράτευμα, με την εφαρμογή σαφώς καθορισμένων κριτηρίων για όλους και για κάθε περίπτωση, όχι όμως εις βάρος της επιχειρησιακής ετοιμότητας του στρατού.

«Πρέπει», υπέδειξε ο κ. Φωκαΐδης, «να δημιουργήσουμε τέτοιες διαδικασίες, ώστε να αισθάνεται ο καθένας ότι, ακόμα και να μην έχει μέσον, το κράτος φροντίζει για να υπάρχει αξιοκρατία, χρηστή διοίκηση, δικαιοσύνη και αυτό θα οδηγήσει και στον αυτοπεριορισμό του καθενός, διότι θα ξέρει ότι, είτε βάλει βουλευτή είτε υπουργό είτε επίσκοπο, εάν δεν προβλέπεται από τους νόμους, τους κανονισμούς και τις διαδικασίες, τίποτε δεν θα αλλάξει».

Άδεια με βάση την υπηρεσία
Πέραν των πιο πάνω, ο Υπουργός Άμυνας ανέφερε πως «έχει ήδη ετοιμασθεί νομοσχέδιο και θα κατατεθεί στη Βουλή για τις άδειες» και «έχουμε πει ότι όσοι υπηρετούν σε μονάδες, που θα χαρακτηρισθούν από τον Αρχηγό και τους Επιτελείς του ως μονάδες υψηλής δυσκολίας, για παράδειγμα στην Πράσινη Γραμμή, θα δικαιούνται περισσότερη άδεια από αυτούς που υπηρετούν στα γραφεία, στα κέντρα αναψυχής ή στις λέσχες, όπως επίσης και αυτοί που θα υπηρετούν μακριά από τις μονάδες τους.

Έχει, επίσης, προχωρήσει και τεθεί σε εφαρμογή ένα άλλο μέτρο για τη γνωστή Επιτροπή Κοινωνικών Προβλημάτων, που μέχρι σήμερα είχε μόνιμη σύνθεση, ενώ τώρα αποτελείται από ανώτερο αξιωματικό που προεδρεύει και που κληρώνεται ολίγες ώρες πριν από την τακτική σύνοδο της Επιτροπής, καθώς και από τρεις άλλους αξιωματικούς ξηράς, αεροπορίας και ναυτικού, που και πάλιν επιλέγονται μέσα από κλήρωση από μια δεξαμενή είκοσι, ή περισσοτέρων, μέχρι τριάντα αξιωματικών, από ένα στρατιωτικό ιατρό που επιλέγεται με κλήρωση και από ένα λειτουργό του Τμήματος Ευημερίας που θα εναλλάσσεται και δεν θα έχει μόνιμη παρουσία», υπογράμμισε, μεταξύ άλλων, ο κ. Φωκαΐδης.

Από την πλευρά του ο Αρχηγός της Ε.Φ., Στυλιανός Νάσης, δήλωσε ότι για την επίτευξη του στόχου της αξιοκρατίας είναι απαραίτητη η συμμετοχή του καθενός από τους εμπλεκομένους, του κάθε στρατιώτη και αξιωματικού και των οικογενειών τους, που θα πρέπει να παύσουν να διεκδικούν ευνοϊκή μεταχείριση εις βάρος των συναδέλφων τους.

Εκφράζοντας δε την άποψη πως πάντα υπάρχουν περιθώρια βελτίωσης, τόνισε πως η αξιοκρατία «είναι ένα φρούτο, που το τρώνε τρεις άνθρωποι: αυτός που αποφασίζει, αυτός που υφίσταται τις συνέπειες των ενεργειών αυτού που αποφασίζει και αυτός που ελέγχει και, εάν το ίδιο αυτό φρούτο, από αυτούς που το τρώνε, ο ένας το θεωρεί ξινό, ο άλλος γλυκό και ο άλλος αλμυρό, τότε δεν υπάρχει περίπτωση αξιοκρατίας.

Για να μιλούμε για αξιοκρατία, πρέπει να αποδεχθούμε εμείς οι ίδιοι πρώτα την αξιοκρατία και όχι αξιοκρατία μόνον για τους άλλους αλλά και για τον εαυτό μας, διότι, όταν πρόκειται για τους άλλους, είναι πάντα πιο εύκολο. Κανένα σύστημα αξιοκρατίας», τόνισε ο κ. Νάσης, «δεν είναι τέλειο και είναι λογικό, κυρίως για την Ε.Φ., κυρίαρχο στοιχείο, πάνω από όλα, να είναι οι επιχειρησιακές απαιτήσεις και, προφανώς, είναι καλύτερο να υπάρχει ένα σύστημα που να εφαρμόζεται, παρά να μην υπάρχει καθόλου και, κατά περίπτωση, να αποφασίζουμε τι βολεύει τη μία στιγμή ή την άλλη».