Σχέσεις οργής ΕΤΥΚ-Συνεργατισμού - Αναμένονται δυναμικά μέτρα
Η Συνεργατική Κεντρική Τράπεζα επιμένει σε υπογραφή της συμφωνίας για 15% μειώσεις, ενώ η ΕΤΥΚ επιμένει ότι και η δική της πρόταση είναι κοντά στο 15% - Κατηγορεί την ΣΚΤ για εκβιαστικές συμπεριφορές

Από μια πολύ λεπτή κλωστή, στην προκειμένη περίπτωση από μια επιστολή για απόλυση λόγω πλεονασμού, κρέμεται η εργατική ειρήνη στον Συνεργατισμό. Οι σχέσεις της συντεχνίας των τραπεζικών υπαλλήλων ΕΤΥΚ, της οποίας μέλη είναι οι 300 εργαζόμενοι στη Συνεργατική Κεντρική Τράπεζα (ΣΚΤ), και της διεύθυνσης και διοίκησης της ΣΚΤ έχουν γίνει σχέσεις οργής, αφού η διεύθυνση επιμένει όπως οι 300 υπογράψουν τη συμφωνία η οποία προνοεί για μείωση των μισθών τους κατά 15%. Η ΕΤΥΚ, από τη δική της πλευρά, λέει ότι η πρόταση την οποία έχει η ίδια προτείνει έφθασε μέχρι και το 15% και κατ’ επέκτασιν πρέπει να γίνει αποδεκτή από την τράπεζα.

Μικρό μόνο μέρος του ποσοστού αυτού, του 15% δηλαδή, λαμβάνει υπόψη, όπως μας ελέχθη από συντεχνιακούς παράγοντες, την αποποίηση του οφελήματος της ΑΤΑ και των προσαυξήσεων που αποδέχθηκαν κατά το 2012 και το 2013 τα μέλη τους που εργάζονται στη Συνεργατική Κεντρική Τράπεζα.

Η διεύθυνση δεν αποδέχεται την πρόταση της ΕΤΥΚ, η οποία προχώρησε χθες σε καταγγελία της ΣΚΤ, στο Υπουργείο Εργασίας και Κοινωνικών Ασφαλίσεων, «για εκβιαστικές συμπεριφορές» της Συνεργατικής Κεντρικής Τράπεζας.

Εκπρόσωπος της ΕΤΥΚ, με δηλώσεις στην εφημερίδα μας για το θέμα αυτό, είπε πως χθες η διεύθυνση της τράπεζας έδινε στο προσωπικό για υπογραφή, τη συμφωνία για μειώσεις μισθών 15% και τους έλεγε πως αν δεν υπογράψουν, θα απολυθούν.

Έμμεση προειδοποίηση για απολύσεις
Από πλευράς της ΣΚΤ μάς ελέχθη ότι η πρότασή της για μειώσεις 15% εξακολουθεί να βρίσκεται στο τραπέζι, ενώ στο σχέδιο αναδιάρθρωσης το οποίο θα δοθεί για έγκριση από το κλιμάκιο της Τρόικας που βρίσκεται ήδη στην Κύπρο, υπάρχει πρόνοια για μείωση του εργατικού κόστους.
«Αυτή η πρόνοια θα τηρηθεί», μας είπαν χαρακτηριστικά πηγές από την τράπεζα.

Σε ερώτησή μας αν η δήλωση αυτή σημαίνει απολύσεις, αφού δεν υπάρχει συμφωνία για μειώσεις μισθών, οι πηγές της ΣΚΤ απέφυγαν να συγκεκριμενοποιήσουν την ερμηνεία. Περιορίστηκαν απλώς να πουν ότι:
«Είναι εύκολα κατανοητή η δήλωση».

Δυναμικά μέτρα
Σε περίπτωση που σήμερα η διεύθυνση της τράπεζας προχωρήσει σε επίδοση επιστολών απόλυσης λόγω πλεονασμού σε εργαζομένους, αναμένεται δυναμική αντίδραση εκ μέρους της ΕΤΥΚ, η οποία έχει εξουσιοδότηση από έκτακτη γενική συνέλευση των μελών της για λήψη δυναμικών μέτρων.

Συγκεκριμένα, σε ανακοίνωση μετά την έκτακτη γενική συνέλευση, η ΕΤΥΚ αναφέρει ότι οι εργαζόμενοι στη ΣΚΤ, όλοι μέλη της, εξουσιοδότησαν ομόφωνα τη συντεχνία τους να προχωρήσει σε δυναμικά μέτρα σε περίπτωση που «επαναληφθούν οι οποιεσδήποτε εκβιαστικές συμπεριφορές» του διοικητικού συμβουλίου της τράπεζας προς το προσωπικό της.

Σύμφωνα με την ανακοίνωση της ΕΤΥΚ, «κατά τη συνέλευση, στην οποία προσήλθε η συντριπτική πλειοψηφία του προσωπικού της ΣΚΤ, τα μέλη ενημερώθηκαν από τον Πρόεδρο της ΕΤΥΚ Λοΐζο Χατζηκωστή, για τις τελευταίες εξελίξεις στον χώρο της Συνεργατικής Τράπεζας, για τις διαπραγματεύσεις για μειώσεις στο μισθολόγιο και για το θέμα της εκβιαστικής συμπεριφοράς του διοικητικού συμβουλίου της Τράπεζας προς το προσωπικό της».

Προκλητικοί εκβιασμοί
Σημειώνεται, επίσης, ότι αναφορικά με το θέμα των μειώσεων, έγινε ενημέρωση για τις προτάσεις της ΕΤΥΚ προς τη διοίκηση της τράπεζας, οι οποίες έφθαναν μέχρι το 15%, ποσοστό το οποίο ουσιαστικά ζητούσε και η Τράπεζα.

«Δυστυχώς, οι προτάσεις της Οργάνωσής μας», τονίζεται, «αγνοήθηκαν προκλητικά για άλλη μια φορά από την Τράπεζα, η οποία ενεργώντας έξω από κάθε έννοια καλόπιστης επικοινωνίας, επέλεξε να υπαναχωρήσει και να προχωρήσει με νέα τελεσίγραφα παρωχημένων εποχών».

Όπως αναφέρεται στην ανακοίνωση, «η γενική συνέλευση καταδίκασε τους προκλητικούς εκβιασμούς του διορισμένου από την Κυβέρνηση διοικητικού συμβουλίου, αναφορικά με πλεονασμούς σε 100 μέλη της ΕΤΥΚ, τη στιγμή που οι ίδιοι δήλωναν μέχρι πρόσφατα ότι η Συνεργατική Κεντρική Τράπεζα πρέπει να ενισχυθεί με ακόμη 150 άτομα».

Στη συνέλευση, σύμφωνα με την ανακοίνωση, καταδικάστηκε επίσης «η προκλητική και δίχως προηγούμενο εκβιαστική συμπεριφορά του διοικητικού συμβουλίου, το οποίο πιέζοντας απροκάλυπτα το προσωπικό, επιχείρησε να το αναγκάσει να υπογράψει ατομικά συμβόλαια για μειώσεις των μισθών τους, κάτι το οποίο απέτυχε να κάμει, αφού το προσωπικό δεν υπέκυψε στους εκβιασμούς της διοίκησης».

Τέλος, σημειώνεται ότι «η γενική συνέλευση εξέφρασε την πλήρη ικανοποίησή της για τους μέχρι τώρα χειρισμούς της ηγεσίας της ΕΤΥΚ και εξουσιοδότησε ομόφωνα την ηγεσία της να συνεχίσει να χειρίζεται το θέμα, και σε περίπτωση που επαναληφθούν οι οποιεσδήποτε παρόμοιες εκβιαστικές συμπεριφορές, να προχωρήσει σε δυναμικά μέτρα. Ζήτησαν επίσης όπως η ΕΤΥΚ εμπλέξει το σύνολο των μελών της σε όλες τις τράπεζες».

Νωρίτερα χθες σε εγκύκλιο προς τα μέλη της η ΕΤΥΚ ανέφερε ότι ενημερώθηκε για «τις συνεχιζόμενες εκβιαστικές ενέργειες της διοίκησης της ΣΚΤ για υπογραφή του εντύπου μείωσης των απολαβών». Τις ενέργειες αυτές η ΕΤΥΚ κατήγγειλε δημόσια, όπως αναφέρει, και συνεχίζει:
«Τα εκβιαστικά διλήμματα και τα τελεσίγραφα τα οποία η τράπεζα επέλεξε να θέσει στους συναδέλφους, εκτός του ότι είναι ανυπόστατα, ζημιώνουν στο τέλος της ημέρας την ίδια την ΣΚΤ».

Περιμένουμε την αντίδρασή τους
Σε δηλώσεις του στην εφημερίδα μας εκπρόσωπος της ΕΤΥΚ ανέφερε ότι η συντεχνία βρίσκεται σε αναμονή της σημερινής αντίδρασης της διεύθυνσης της τράπεζας πριν προχωρήσει στο επόμενό της βήμα.
«Αναμένουμε είτε πρόσκληση για διάλογο είτε επίδοση επιστολών για απολύσεις λόγω πλεονασμού. Αν μας καλέσουν για διάλογο είμαστε έτοιμοι να το κάνουμε αμέσως, αν όμως δοθούν επιστολές τότε θα συγκληθούν τα συλλογικά όργανα της ΕΤΥΚ για να αποφασίσουν για τα περαιτέρω».