Την επαναφορά του εταιρικού φορολογικού συντελεστή από 12,5% σε 10%, όπως ίσχυε πριν από την οικονομική κρίση, για να μπορέσουν οι επιχειρήσεις να προβούν σε νέες κεφαλαιουχικές επενδύσεις, αλλά και την κατάργηση της εργοδοτικής εισφοράς στο Ταμείο Κοινωνικής Συνοχής με την έναρξη των εισφορών στο Γενικό Σχέδιο Υγείας εισηγείται η Ομοσπονδία Εργοδοτών & Βιομηχάνων (ΟΕΒ).

Σε διάσκεψή τους οι Εργοδότες παρουσίασαν τις προτάσεις τους για βελτίωση της οικονομίας. Τις προτάσεις αυτές παρουσίασε ο Πρόεδρος της Ομοσπονδίας Χρίστος Μιχαηλίδης. Πιο κάτω παρατίθενται οι προτεραιότητες για τον κάθε τομέα:

Οικονομία

- Μείωση εισφοράς εργοδοτών στα Ταμεία Πλεονάζοντος Προσωπικού και Προστασίας των Δικαιωμάτων των Εργοδοτουμένων σε περίπτωση Αφερεγγυότητας του Εργοδότη από 1,2% στο 0,6%.

- Διατήρηση της δημοσιονομικής πειθαρχίας με στόχο τη διαρκή βελτίωση της πιστοληπτικής μας ικανότητας.

- Ενίσχυση των συμπράξεων ιδιωτικού - δημόσιου τομέα (PPP).

- Μορατόριουμ διεξαγωγής διαπραγματεύσεων και συνομολόγησης συλλογικών συμβάσεων εργασίας από το Δημόσιο, ευρύτερο Δημόσιο και άλλα νομικά πρόσωπα δημοσίου δικαίου, έξι μήνες πριν από τη διεξαγωγή κοινοβουλευτικών και προεδρικών εκλογών.

- Ψηφιακός μετασχηματισμός του δημόσιου και ιδιωτικού τομέα.

- Σύσταση Υφυπουργείου Ανάπτυξης.

Προσέλκυση και Ενθάρρυνση Επενδύσεων

- Ανάληψη συντονισμένης εκστρατείας προσέλκυσης επενδυτών και χρηματοδοτών σε υφιστάμενα, νέα ή υπό εξέλιξη έργα.

- Προσεκτική και υπεύθυνη διαχείριση του σχεδίου πολιτογράφησης μέσω επένδυσης.

- Παροχή φορολογικών κινήτρων σε διεθνείς εταιρείες / οργανισμούς για απόκτηση φυσικής παρουσίας στην Κύπρο.

Εξωστρέφεια

- Εκ βάθρων ανασχεδιασμός της πολιτικής και στρατηγικής της εξωστρέφειας.

- Παροχή κινήτρων σε επιχειρήσεις για δράσεις εξωστρέφειας για ώθηση της ανάπτυξης όπως η μη φορολόγηση μέρους των εισοδημάτων που προέρχονται από εξαγωγική δράση ιδιαίτερα για νέους εξαγωγείς ή και νέες αγορές.

- Εισαγωγή του σχεδίου ασφάλισης εξαγωγών έναντι τραπεζικών, εμπορικών, πολιτικών και άλλων οικονομικών κινδύνων.

Μεταρρυθμίσεις - Γραφειοκρατία

- Αναδιοργάνωση και εκσυγχρονισμός του μισθολογίου του δημόσιου και ευρύτερου δημόσιου τομέα, εκλογίκευση του μισθολογικού κόστους και εφαρμογή συστήματος αξιολόγησης, ώστε να προάγεται η αριστεία και η αξιοκρατία.

- Μεταρρύθμιση της τοπικής αυτοδιοίκησης σύμφωνα με σύγχρονες μεθόδους και μέσα διακυβέρνησης.

- Λειτουργία του Εμπορικού δικαστηρίου, το οποίο θα χειρίζεται εμπορικές διαφορές σε εύλογο χρονικό διάστημα.

- Σύσταση δικαστηρίου μικρών διαφορών για απονομή γρήγορης δικαιοσύνης σε μικροδιαφορές (π.χ. μέχρι €10.000).

Εργασιακά

- Νομική ρύθμιση των απεργιών στις ουσιώδεις υπηρεσίες για προστασία της εύρυθμης λειτουργίας της οικονομίας από ανεξέλεγκτη χρήση του δικαιώματος τις απεργίας.

- Διεξαγωγή μελέτης για να εντοπιστούν και να αντιμετωπιστούν οι λόγοι που προκαλούν το φαινόμενο της μακροχρόνιας ανεργίας.

Βιομηχανία

- Εφαρμογή Σχεδίου Δράσης για τη βιομηχανία για επίλυση των καθημερινών σοβαρών προβλημάτων που αντιμετωπίζουν.

- Αξιοποίηση των νέων τεχνολογιών για τον σταδιακό ψηφιακό μετασχηματισμό των βιομηχανιών.

Ανάπτυξη Γης - Κατασκευές

- Εκσυγχρονισμός της διαδικασίας έκδοσης αδειών για την κατασκευή και λειτουργία νέων έργων Ανανεώσιμων Πηγών Ενέργειας με ένα ενιαίο σημείο επαφής.

- Προώθηση αναπτυξιακών έργων με πολλαπλασιαστικό χαρακτήρα.

- Δημιουργία one-stop-shop για αδειοδοτήσεις κατασκευαστικών / επενδυτικών έργων και τιτλοποιήσεις ακινήτων.

Ενέργεια & Περιβάλλον

- Χάραξη μακροπρόθεσμου ενεργειακού σχεδιασμού που να λαμβάνει υπόψη όλους τους ενεργειακούς τομείς όπως τη διαχείριση των υδρογονανθράκων, ηλεκτρική ενέργεια, μεταφορές, θέρμανση, ψύξη, ανανεώσιμες πήγες ενέργειας, εξοικονόμηση ενέργειας.

- Προώθηση της κυκλικής οικονομίας στις επιχειρήσεις.

Υγεία

- Σύσταση εταιρείας με αποκλειστικό μέτοχο το κράτος στα πρότυπα του CIPA, με στόχο την υλοποίηση του ΓεΣΥ με εργαζόμενους με σχέση εργασίας ιδιωτικού δικαίου.

- Καθορισμός των παρεχόμενων υπηρεσιών υγείας στο πλαίσιο του ΓεΣΥ.

- Συγκράτηση του εργατικού κόστους στα δημόσια νοσηλευτήρια.

- Έναρξη εισφορών ΓΕΣΥ με την έναρξη λειτουργίας του ΓΕΣΥ.

Τουρισμός

- Σύσταση Υφυπουργείου Τουρισμού.

- Εφαρμογή της νέας στρατηγικής τουρισμού, ούτως ώστε μέχρι το 2030 η Κύπρος να καταστεί ένας βιώσιμος προορισμός προσελκύοντας 4.3 εκ. τουρίστες, εκ των οποίων ένα μεγάλο ποσοστό κατά τους χειμερινούς μήνες.

Εμπόριο

- Αναθεώρηση της συμφωνίας εμπορίου με τα κατεχόμενα (κανονισμός Πράσινης Γραμμής) καθότι λειτουργεί αθέμιτα σε βάρος επιχειρήσεων στις ελεύθερες περιοχές.

- Ενίσχυση των εποπτικών Αρχών για αποτελεσματικό έλεγχο εισαγωγής προϊόντων ευτελούς ποιότητας.