ΠΡΟΣ ΜΕΤΩΠΙΚΗ ΣΥΓΚΡΟΥΣΗ ΟΔΗΓΟΥΝΤΑΙ ΗΜΙΚΡΑΤΙΚΟΙ ΚΑΙ ΧΑΡΗΣ ΓΕΩΡΓΙΑΔΗΣ ΜΕ ΑΦΟΡΜΗ ΤΗ ΣΥΜΦΩΝΙΑ-ΠΛΑΙΣΙΟ

ΔΕΝ ΦΑΙΝΕΤΑΙ ΝΑ ΠΡΟΚΥΠΤΕΙ ΕΔΑΦΟΣ ΓΙΑ ΔΙΑΠΡΑΓΜΑΤΕΥΣΗ, ΣΤΟ ΠΑΡΟΝ ΤΟΥΛΑΧΙΣΤΟΝ ΣΤΑΔΙΟ, ΜΕΤΑΞΥ ΣΥΝΔΙΚΑΛΙΣΤΙΚΩΝ ΟΡΓΑΝΩΣΕΩΝ ΚΑΙ ΥΠΟΥΡΓΟΥ ΟΙΚΟΝΟΜΙΚΩΝ ΓΙΑ ΤΟ ΘΕΜΑ ΤΗΣ ΠΑΡΑΧΩΡΗΣΗΣ ΑΥΞΗΣΕΩΝ ΣΤΟΥΣ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΟΥΣ ΤΟΥ ΕΥΡΥΤΕΡΟΥ ΔΗΜΟΣΙΟΥ ΤΟΜΕΑ

Η υλοποίηση της προειδοποιητικής στάσης εργασίας που εξήγγειλαν οι συνδικαλιστικές οργανώσεις για την Πέμπτη, 26 Οκτωβρίου, φαντάζει ολοένα και πιο κοντά

Προς μετωπική σύγκρουση φαίνεται να βαδίζουν συνδικαλιστικές οργανώσεις και Υπουργείο Οικονομικών με αφορμή το θέμα της παραχώρησης αυξήσεων στους εργαζομένους του ευρύτερου δημόσιου τομέα. Οι δυο πλευρές παρουσιάζονται άτεγκτες στις θέσεις τους, καθώς όπως προκύπτει, υπάρχει διαφορετική ανάγνωση στη Συμφωνία-Πλαίσιο που έχουν υπογράψει στις 4 Ιανουαρίου 2017. Το γεγονός αυτό μοιάζει -στο παρόν τουλάχιστον στάδιο- να τις απομακρύνει από το τραπέζι των διαπραγματεύσεων.

Αντίθετα η υλοποίηση της προειδοποιητικής στάσης εργασίας, που εξήγγειλαν οι συνδικαλιστικές οργανώσεις για την Πέμπτη, 26 Οκτωβρίου, φαντάζει ολοένα και πιο κοντά. Μάλιστα, οι συντεχνίες φρόντισαν από τώρα να προειδοποιήσουν για κλιμάκωση των μέτρων σε περίπτωση που ο Υπουργός Οικονομικών δεν παρουσιαστεί στο τραπέζι των διαπραγματεύσεων.

Την ίδια ώρα, πάντως, ο ΥΠΟΙΚ βρίσκει σύμμαχο τις εργοδοτικές οργανώσεις, οι οποίες σημειώνουν ότι η έναρξη απεργιακών κινητοποιήσεων από τις συντεχνίες θα προκαλέσει αναστάτωση στην οικονομία, σε μια περίοδο που ανακάμπτει και μπαίνει στον σωστό δρόμο. Σημειώνεται ότι το όλο θέμα αφορά περίπου 24 χιλιάδες εργαζομένους και συνταξιούχους των ημικρατικών οργανισμών, της τοπικής αυτοδιοίκησης και το ωρομίσθιο κυβερνητικό προσωπικό.

Τι προνοεί η Συμφωνία Πλαίσιο

Η Συμφωνία που υπογράφηκε στις 4 Ιανουαρίου 2017 προβλέπει μηδενικές αυξήσεις για τα έτη 2015 και 2016, ενώ για τα έτη 2017-2018 προβλέπεται η εισαγωγή μηχανισμού διασύνδεσης της μεταβολής του μισθολογίου με τη μεταβολή του Ονομαστικού ΑΕΠ. Ακόμη προβλέπει τη δημιουργία Ταμείου Προνοίας για Νεοεισερχόμενους (μετά τον Οκτώβριο του 2011) και Αορίστου Χρόνου Εργαζομένους. Με βάση τη Συμφωνία Πλαίσιο, συστάθηκε Τεχνική Επιτροπή, συναποτελούμενη από τις συμβαλλόμενες Συνδικαλιστικές Οργανώσεις και το Υπουργείο Οικονομικών, στην οποία κατατέθηκαν τα οικονομικά δεδομένα και η οποία διαπίστωσε ότι για τα έτη 2017-2018 προκύπτει περιθώριο 2% για ικανοποίηση πρόσθετων ωφελημάτων, αυξήσεων ή και επιστροφή περικοπών.

Η θέση των συντεχνιών

Οι συνδικαλιστικές οργανώσεις υποστηρίζουν ότι από το 2012 στον ευρύτερο δημόσιο τομέα «τρέχει» μια περικοπή μισθών από 3,8% μέχρι και 17,5%, που επιστρέφει στο κράτος πάνω από €250 εκ. ετησίως. Σύμφωνα με σχετική ανακοίνωση που εξέδωσαν, το Συνδικαλιστικό Κίνημα ζήτησε όπως το περιθώριο του 2% που προκύπτει με βάση τη Συμφωνία Πλαίσιο, για τα έτη 2017-2018, για ικανοποίηση πρόσθετων ωφελημάτων, αυξήσεων ή και επιστροφής αποκοπών, συζητηθεί προκειμένου να αξιοποιηθεί για την επαναφορά αποκοπών, τη βελτίωση της αποζημίωσης υπερωριών και επιδομάτων και τη λύση ειδικών προβλημάτων εργαζομένων.

Σύμφωνα με τον Γ.Γ. της ΠΕΟ, Πάμπη Κυρίτση, ο Υπουργός Οικονομικών ήξερε πολύ καλά όταν υπέγραφε τη συμφωνία, ότι θα έπρεπε να διαπραγματευτεί εντός του περιθωρίου που προκύπτει από τον μηχανισμό που συμφωνήθηκε, προκειμένου να βρεθεί μια λύση αμοιβαία αποδεκτή. Σύμφωνα με τον ίδιο, αυτό είναι το σημείο στο οποίο υπαναχώρησε ο Χάρης Γεωργιάδης, καθώς δεν άφησε κανένα περιθώριο για διαπραγμάτευση που θα κατέληγε σε συμφωνία.
Από την πλευρά του, ο Γ.Γ. της ΣΕΚ, Ανδρέας Μάτσας, σημείωσε ότι αποφασίστηκε η λήψη μέτρων "ως αντίδραση στην απόφαση της Κυβέρνησης να μην εφαρμόσει άμεσα τη συγκεκριμένη συμφωνία, με αποτέλεσμα να μένουν ανικανοποίητα τα δίκαια, νόμιμα δικαιώματα των εργαζομένων του ευρύτερου δημόσιου τομέα".

Συμπλήρωσε ότι, ως πρώτο μέτρο, αποφασίστηκε η τρίωρη στάση εργασίας, "έτσι ώστε να στείλουμε τα ξεκάθαρα μηνύματά μας" προς την Κυβέρνηση για την ανάγκη επαναδραστηριοποίησης της διαδικασίας διαπραγμάτευσης, αλλά και προς την υπόλοιπη κοινωνία. Ο κ. Μάτσας αναφέρθηκε παράλληλα στην "ανάγκη σεβασμού προς τις συλλογικές συμβάσεις και του ιδιωτικού τομέα". Είπε επίσης ότι στέλνεται ένα "σαφές, ξεκάθαρο μήνυμα" προς τις εργοδοτικές οργανώσεις, οι οποίες "θα πρέπει να παραμείνουν εκτός αυτής της διαδικασίας".

Η θέση του Υπουργού Οικονομικών

Ο Υπουργός Οικονομικών Χάρης Γεωργιάδης θεωρεί ότι η Κυβέρνηση δεν έχει υπαναχωρήσει από τη συμφωνία, σημειώνει ότι δόθηκαν ήδη αυξήσεις στη συγκεκριμένη ομάδα εργαζομένων μέσω προσαυξήσεων και ΑΤΑ, και ότι οι απεργιακές κινητοποιήσεις δεν πρόκειται να διαφοροποιήσουν τη θέση της Κυβέρνησης, ενόψει και προεδρικών εκλογών.

Αναλυτικότερα, ο Χάρης Γεωργιάδης αναφέρει ότι η κυβέρνηση Αναστασιάδη δεν παραβίασε καμία συμφωνία, υποστηρίζοντας ότι η αύξηση που δικαιούνται οι εργαζόμενοι στη γενική κυβέρνηση είναι στο 2,7% και αυτή προβλέπεται στον προϋπολογισμό του 2018.

«Μέσα από μια φόρμουλα που μετρά όλα όσα συνθέτουν το κρατικό μισθολόγιο καθορίζεται ένα ανώτατο όριο λίγο πιο πάνω από το 3,5% ως η μέγιστη μεταβολή του μισθολογίου για την επόμενη χρονιά. Η ελάχιστη μεταβολή φαίνεται να είναι στο 2,7% για το σύνολο των δημοσίων υπαλλήλων. Το 2,7% αφορά στο μισθολόγιο της γενικής κυβέρνησης όπως έχει υπολογιστεί, λαμβάνοντας υπόψη τις προσαυξήσεις, την ΑΤΑ, τη μισθολογική αναβάθμιση λόγω προαγωγής, τη βελτίωση στις υπερωρίες και χωρίς να υπολογίζεται ότι από φέτος καταργήθηκε η έκτακτη φορολογία (περικοπή μισθών που είχε γίνει το 2011 στο πλαίσιο της συνεισφοράς λόγω οικονομικής κρίσης). Άρα προβλέπεται μια αύξηση της τάξης του 2,7% στο κρατικό μισθολόγιο, στον προϋπολογισμό του 2018, που κατέθεσε η Κυβέρνηση στη Βουλή και την Ε.Ε.».

Ο κ. Γεωργιάδης υπογράμμισε ότι αν και τα οικονομικά του κράτους έχουν μπει σε μια σωστή πορεία, «δεν θα μπορούσαμε να παραχωρήσουμε από την πρώτη χρονιά τη μέγιστη αύξηση 3,7% διότι η χώρα μας έχει και άλλες ανάγκες». Πρόσθεσε ότι «είναι δικαίωμα των εργαζομένων η απεργία, η οποία, όμως, δεν θα καθορίσει ούτε θα επηρεάσει τις αποφάσεις της Κυβέρνησης».