Σταθερές στις θέσεις τους παραμένουν εργοδοτικές και συνδικαλιστικές οργανώσεις
Πρόσφορο έδαφος (!) στον διάλογο για την παραχώρηση ΑΤΑ στον ιδιωτικό τομέα, από τον ερχόμενο Ιανουάριο, διαπιστώνει η Υπουργός Εργασίας Ζέτα Αιμιλιανίδου

Εφαρμόζοντας το μοντέλο των θετικών δηλώσεων, η Υπουργός Εργασίας Ζέτα Αιμιλιανίδου χθες χαρακτήρισε το έδαφος στον διάλογο με τις εργοδοτικές και συνδικαλιστικές οργανώσεις για την παραχώρηση ΑΤΑ στον ιδιωτικό τομέα, από τον ερχόμενο Ιανουάριο, ως πρόσφορο.

Την ίδια ώρα, ωστόσο, συνδικαλιστές που μίλησαν στη «Σημερινή» ουσιαστικά παρουσίασαν μια εικόνα στάσιμη στα όσα είχαν αναφερθεί σχεδόν δύο εβδομάδες πριν, με τις διαφορές ανάμεσα στις δύο πλευρές να παραμένουν.

Δύο είναι οι κορυφαίες διαφορετικές απόψεις ανάμεσα σε εργοδότες και συνδικαλιστές για το ζήτημα της ΑΤΑ. Η πρώτη έχει να κάνει με τη διασύνδεση της ΑΤΑ με τον πληθωρισμό, με την απαίτηση που υπάρχει για μείωση των μισθών και επιστροφή στα σημερινά δεδομένα, όταν ο πληθωρισμός επιστρέψει στο ποσοστό του 2011.

Η δεύτερη διαφορά αφορά στο ζήτημα της καταβολής, με τους εργοδότες να λένε ότι υπάρχει πρόνοια στο μνημόνιο για καταβολή του 50%, κάτι που φυσικά δεν γίνεται αποδεκτό.

Κάνουμε επαφές αλλά δεν δίνουμε πληροφορίες
Η Υπουργός Εργασίας ανέφερε χθες ότι αυτό το διάστημα γίνονται κατ' ιδίαν κάποιες επαφές, έτσι ώστε «να συγκεράσουμε τις διαφορετικές απόψεις που υπάρχουν και να βρούμε τη λύση που θα εφαρμοστεί από 1η Ιανουαρίου 2017».

Σ' αυτό το στάδιο οι συναντήσεις με τους εργοδότες και τις συνδικαλιστικές οργανώσεις είναι ξεχωριστές, είπε. Η κ. Αιμιλιανίδου δεν έδωσε περαιτέρω λεπτομέρειες, σημειώνοντας ότι η προσπάθειά της είναι να συγκεραστούν οι διαφορές. Πολλές δηλώσεις δεν ωφελούν τον διάλογο, υπέδειξε.

Ανακοίνωσε δύο εκστρατείες
Η Υπουργός Εργασίας, στο πλαίσιο διάσκεψης Τύπου, ανακοίνωσε την έναρξη δύο εκστρατειών.

Η μία αφορά την ασφάλεια και υγεία στην εργασία, και θα διαρκέσει μία βδομάδα και η άλλη αφορά τα δικαιώματα και τις υποχρεώσεις των εργαζομένων και των εργοδοτών. «Έχουμε αποφασίσει ότι είναι μεγάλη ανάγκη όπως ενημερώσουμε τους εργαζόμενους για τα δικαιώματα», είπε η κ. Αιμιλιανίδου, σημειώνοντας ότι «πολλοί εργαζόμενοι δεν γνωρίζουν ποια είναι τα δικαιώματά τους».

Η εκστρατεία θα διαρκέσει ένα μήνα, με στόχο να ενημερωθούν όσο περισσότεροι εργαζόμενοι για τα δικαιώματα τα οποία έχουν, σύμφωνα με την εργατική νομοθεσία. Θα διεξαχθούν ενημερωτικές επιθεωρήσεις σε επιχειρήσεις, μεγάλες και μικρές, όπως ανέφερε η Υπουργός.

Πρόσθεσε ότι η εκστρατεία θα γίνεται από όλα τα αρμόδια τμήματα, δηλαδή το Τμήμα Εργασιακών Σχέσεων, το Τμήμα Κοινωνικών Ασφαλίσεων, το Τμήμα Εργασίας. Είπε ακόμα ότι η εκστρατεία έχει τη στήριξη τόσο των εργοδοτών ΟΕΒ και ΚΕΒΕ, όσο και του συνδικαλιστικού κινήματος.

«Είναι πολύ σημαντικό, όλοι μαζί ενωμένοι να ενημερώσουμε και να διαφυλάξουμε τα δικαιώματα των εργαζομένων», τόνισε η Ζέτα Αιμιλιανίδου.

Όπως ανέφερε, το μεγαλύτερο πρόβλημα μη ενημέρωσης των εργαζομένων αφορά πάρα πολλές πρόνοιες της εργατικής νομοθεσίας, που αφορούν, για παράδειγμα, τον μισθό, τις άδειες, τον 13ο μισθό. «Όλα τα δικαιώματα είναι πολύ σημαντικά για εμάς, γι' αυτό εστιάζουμε σε όλα τα δικαιώματα», κατέληξε.