Απευθείας συνάντηση με τους 300 υπαλλήλους της Συνεργατικής Κεντρικής Τράπεζας θα έχει την Δευτέρα η ηγεσία του Συνεργατισμού, μετά το αδιέξοδο των διαβουλεύσεων με την ΕΤΥΚ για μείωση του μισθολογικού κόστους κατά 15%.

Η ηγεσία του Συνεργατισμού θα παρουσιάσει την ερχόμενη Δευτέρα την πρόταση της για μείωση του μισθολογικού κόστους κατά 15% απευθείας στους 300 υπαλλήλους της Συνεργατικής Κεντρικής Τράπεζας. Και αυτό, μετά το αδιέξοδο των διαβουλεύσεων με την ΕΤΥΚ και την εξαγγελθείσα πρόθεση της ηγεσίας του Συνεργατισμού για πλεονασμό μέχρι 100 υπαλλήλων.
Το 10% των εργαζομένων του Συνεργατισμού θα πρέπει να απαντήσει εντός 24 ωρών αν θα αποδεχθεί εθελοντικά τις μειώσεις μισθών. Η ΕΤΥΚ πάντως μιλά για απαράδεκτη και εκβιαστική ενέργεια από την ηγεσία της Συνεργατικής Κεντρικής Τράπεζας.

Υπενθυμίζεται ότι τις μειώσεις μισθών αποδέχθηκαν οι συντεχνίες ΣΕΚ, ΠΕΟ και ΠΑΣΥΔΥ, που εκπροσωπούν το 90% των εργαζομένων και συγκεκριμένα τους 2700 υπαλλήλους των ΣΠΙ. Η υλοποίηση της συμφωνίας αυτής ωστόσο βρίσκεται σε κατάσταση αναμονής, λόγω της μη αποδοχής των μειώσεων από την ΕΤΥΚ.

Αύριο, το ΔΣ της ΣΚΤ θα ενημερωθεί για την πορεία ετοιμασίας του σχεδίου αναδιάρθρωσης, ενόψει της καθόδου της Τρόικας για την τρίτη αξιολόγηση. Το σχέδιο αναδιάρθρωσης αναμένεται να υποβληθεί στο Υπουργείο Οικονομικών εντός της ερχόμενης εβδομάδας.