Πολύς θόρυβος έχει προκληθεί τις τελευταίες μέρες σε σχέση με το θέμα της μισθοδοσίας του Διοικητή της Κεντρικής Τράπεζας. Προϋπόθεση για επιβολή μείωσης στον μισθό του Διοικητή, αποτελεί η γραπτή συγκατάθεσή του ιδίου, κάτι που, όπως όλα δείχνουν, δεν έγινε μέχρι σήμερα.
Σημειώνεται ότι, παρόλο που οι μισθοί των δημόσιων υπαλλήλων, των υπαλλήλων της ΚΤ, των Υπουργών, του Προέδρου της Δημοκρατίας και των Δικαστών, έχουν μειωθεί, εντούτοις ο μισθός του κ. Δημητριαδη παραμένει ο ίδιος.
Νομική και ηθική υποχρέωση...
Τονίζεται ότι ο κ. Δημητριάδης δεν έχει νομική υποχρέωση να δεχθεί μείωση στο μισθό του, αλλά το ζήτημα που τίθεται είναι ηθικό. Νομική υποχρέωση δεν είχε ούτε ο Πρόεδρος, ούτε και οι υπουργοί αλλά ούτε και ο πρώην Διοικητής Αθανάσιος Ορφανίδης, ο οποίος εθελοντικά επέβαλε μείωση στο μισθό του, παράλληλα με την πρώτη επιβολή μειώσεων στους μισθούς του δημόσιου τομέα.
Αγωγή Σταυρινάκη κατά Ορφανίδη
Υπενθυμίζεται επίσης ότι η ενέργεια του Αθανάσιου Ορφανίδη, να προβεί σε μείωση του δικού του μισθού αλλά και των υπαλλήλων της ΚΤ, είχε οδηγήσει σε αντιδράσεις και νομική προσφυγή εναντίον της απόφασης, από τον πρώην υποδιοικητή και στενό συνεργάτη του σημερινού διοικητή, Σπύρο Σταυρινάκη. Ο κ. Σταυρινακης επικαλέστηκε τότε την ανεξαρτησία της ΚΤ από τον υπόλοιπο δημόσιο τομέα, για να στηρίξει τις θέσεις του και την προσφυγή στο Δικαστήριο.
Η τοποθέτηση της ΕΚΤ
Εντούτοις, με επιστολή της, τότε, η ΕΚΤ, τόσο προς τον Πρόεδρο της ΕΤΥΚ Λοίζο Χ΄΄Κωστή όσο και προς τον τότε Διοικητή Αθανάσιο Ορφανίδη, διευκρίνιζε ότι η ενέργεια αυτή δεν αποτελούσε σε καμία περίπτωση πλήγμα στην ανεξαρτησία της Κεντρικής Τράπεζας της Κύπρου και δεν έφερε καμιά ένσταση στην ενέργεια του τέως Διοικητή.
